Di pasar kerja yang semakin kompetitif, mencocokkan talenta dengan posisi yang tepat menjadi tantangan utama. "Panduan Praktis Personality Assessment" adalah solusi untuk mengisi kesenjangan tersebut.
Buku ini memperkenalkan sembilan metode assessment kepribadian yang telah terbukti efektif dalam menemukan kecocokan antara pekerja dan perusahaan. Pelajari cara menggunakannya untuk memetakan profil individu dengan tepat.
Bayangkan sebuah dunia di mana setiap pekerja mendapatkan posisi yang memaksimalkan kekuatan dan potensi mereka, dan setiap perusahaan mendapatkan kandidat yang selaras dengan nilai dan harapannya.
Buku ini bukan hanya teori, tetapi panduan praktis yang didukung oleh sejarah, metode, dan aplikasi nyata dari tiap alat tes. Contoh soal dan petunjuk membantu Anda memahami cara kerja setiap alat assessment secara detail.
Jangan biarkan proses penilaian menjadi penghalang bagi Anda. Ambil langkah pertama untuk menciptakan harmoni di dunia kerja, baik sebagai HRD maupun pencari kerja.